Заслуженный работник сельского хозяйства

Заслуженный работник сельского хозяйства

Почетное звание «Заслуженный работник сельского хозяйства
Российской Федерации»

Звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» присваивается высокопрофессиональным работникам агропромышленного комплекса, в том числе работникам крестьянских, фермерских хозяйств, научно-исследовательских учреждений, организаторам сельскохозяйственного производства, механизаторам, техникам-механикам, зоотехникам, агрономам, ветеринарным врачам, рабочим, инженерно-техническим и научным работникам, за личные заслуги. Установлено Указом Президента Российской Федерации от 30 декабря 1995 года.

Почётное звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» присваивается, как правило, не ранее чем через 20 лет с начала осуществления профессиональной деятельности и при наличии у представленного к награде лица отраслевых наград (поощрений) федеральных органов государственной власти или органов государственной власти субъектов Российской Федерации.

Нагрудный знак имеет единую для почётных званий Российской Федерации форму и изготавливается из серебра высотой 40 мм и шириной 30 мм. Имеет форму овального венка, образуемого лавровой и дубовой ветвями. Перекрещенные внизу концы ветвей перевязаны бантом. На верхней части венка располагается Государственный герб Российской Федерации. На лицевой стороне, в центральной части, на венок наложен картуш с надписью — наименованием почётного звания. На оборотной стороне имеется булавка для прикрепления нагрудного знака к одежде. Нагрудный знак носится на правой стороне груди.

Звание присваивается за успехи:

— в существенном увеличении урожайности и сбора сельскохозяйственных культур, повышении плодородия земель, продуктивности скота и птицы

— в создании на территории Российской Федерации нового производства высококачественной, экологически чистой сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукции с применением современного высокотехнологичного оборудования, способствующего повышению качества производимой продукции, улучшению её потребительских свойств, в целях существенного замещения импорта продукции

— в осуществлении рационализаторской и инновационной деятельности, способствующей улучшению натурального качественного состава и иммуностимулирующих свойств сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукции, высокоэффективному функционированию производства с существенным понижением энергозатрат, повышением производительности труда и уровня экологичности

— в повышении обеспеченности населения высококачественной, экологически чистой сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукцией российского производства

— в развитии экспорта высококачественной сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукции российского производства

— в принятии своевременных профилактических мер, направленных на борьбу с распространенными заболеваниями растительных культур, плодовых деревьев, животных и птиц и на повышение количественных и качественных показателей производимой продукции;

— в проведении научно-практических исследований, результаты которых позволили существенно повысить производительность агропромышленного комплекса

— в подготовке квалифицированных кадров для аграрно-промышленного комплекса

Федеральные льготы заслуженным работникам

Во времена СССР можно было часто услышать выражение “заслуженный работник социальной службы”, “заслуженный работник сельского хозяйства”, “заслуженный работник транспорта” и т.д. В Российской Федерации отличившимся работникам, проработавшим во благо региона и целой страны, до сих пор выдают соответствующие нагрудные знаки и удостоверения. И мы привыкли думать, что синоним слова “заслуженный” — “привилегии”. Предлагаем разобраться, положены ли федеральные льготы заслуженным работникам, и при каких условиях их возможно оформить.

Дает ли звание право на федеральные льготы заслуженным работникам

Заслуженные работники каких-либо сфер деятельности награждаются в нашей стране соответствующим знаком отличия и грамотой (благодарственным письмом). Сам по себе значок и документ, прилагающийся к нему, не дает права ни на какие преференции. Однако, когда человек выйдет на пенсию, он вправе на основании имеющейся награды оформить удостоверение ветерана труда:

  • Если заслуги отмечены на региональном уровне — будет присвоено звание ветерана труда региона (края, области, республики) , например, ветеран труда Омской области. В таком случае заслуженный работник станет региональным льготником, и ему будут доступны меры поддержки (доп. выплаты, льготы, компенсации и субсидии, утвержденные для региональных ветеранов труда местными властями). Федеральные льготы на этом основании им полагаться не будут.
  • Если же заслуги в какой-либо трудовой сфере отмечены на уровне страны (благодарственное письмо и медаль выдавал сам Президент РФ), будет присвоено звание федерального ветерана труда — а это уже совсем другой уровень. Такому льготнику будет доступен широкий перечень общероссийских льгот и выплат. Федеральные льготы заслуженным работникам могут быть оформлены именно в этом случае.

Поскольку никаких федеральных льгот заслуженным работникам РФ без звания ветерана труда полагаться не будет, далее мы поговорим о перечне привилегий, установленных для обладателей удостоверения ветерана труда федерального значения .

Как заслуженный работник может получить звание ветерана труда

Важно! В каком бы возрасте человек не получил звание заслуженного работника, льготами он сможет воспользоваться только после выхода на пенсию, поскольку удостоверение ветерана труда не может быть оформлено раньше выхода на заслуженный отдых.

В том случае, если гражданин, претендующий на звание ветерана труда, имеет почетное звание заслуженного работника СССР или РФ, он может обратиться в территориальные органы социальной защиты населения и оформить ветеранское удостоверение, если заявитель успел отработать в какой-либо одной области как минимум 15 лет, и было соблюдено одно из следующих условий:

  • была заслужена выслуга лет, учитываемая при назначении пенсии;
  • за полный период трудовой деятельности был набран необходимый трудовой (страховой) стаж — не менее 20 лет для женщин и не менее 25 лет для мужчин.

Какие документы нужны, чтобы оформить федеральные льготы заслуженным работникам

Ниже представлен комплект обязательных документов, без которых оформление федеральных льгот невозможно. Но в регионах могут попросить представить дополнительные бумаги — об этом следует узнать в органах соцзащиты. Итак, понадобятся:

  1. Удостоверение личности (паспорт РФ).
  2. Пенсионное удостоверение.
  3. Удостоверение ветерана труда.
  4. Справка из ПФ РФ о сумме пенсии и длительности страхового стажа.

Федеральные льготы заслуженным работникам (ветеранам труда)

Помимо пенсии и ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ), заслуженные работники, оформившие удостоверение ветерана труда федерального значения, имеют право на получение следующих льгот:

  • освобождение от налога на землю;
  • отсутствие необходимости уплаты НДФЛ с пенсии, ЕДВ и пособий;
  • освобождение от налога на имущество;
  • налоговый вычет при покупке недвижимости и оплате лечения (даже “задним числом”).
  • капремонт,
  • квартплата,
  • отопление,
  • газ,
  • свет,
  • канализация,
  • вывоз мусора.

Могут ли ветераны труда заменить льготы деньгами

Монетизация — это процесс замены льгот в натуральной форме на их денежный эквивалент. Ветераны труда получают ежемесячную денежную выплату (ЕДВ) в дополнение к пенсионному обеспечению. ЕДВ состоит из 2 частей: непосредственно доплаты к пенсии и денежного эквивалента набора социальных услуг (НСУ). По умолчанию, льготнику оформляют ЕДВ, уменьшенную на стоимость НСУ, а НСУ предоставляют в натуральном виде.

Но федеральное законодательство позволяет монетизировать эти льготы и увеличить тем самым ЕДВ на 1155 рублей 6 копеек . Набор соцуслуг включает в себя следующие льготы:

Льгота в составе набора социальных услугДенежный эквивалент
1Бесплатная путевка в санаторно-курортное учреждение в порядке очереди не чаще 1 раза в год в пределах Российской Федерации137 р. 63 к.
2Оплата за счет бюджета билета на поезд (если нет железнодорожного сообщения — на самолет) для проезда льготника до санатория и назад127 р. 77 к.
3Бесплатные медикаменты и мед. приборы по рецептам на лекарства и мед. приборы (выдаются в социальных аптеках), а также специализированное питание (также по рецепту)889 р. 66 к.

Важно! Закон позволяет монетизировать все 3 льготы, 2 или 1 из них. Если монетизировать льготы из НСУ, вернуть привилегии в натуральной форме можно будет только через год.

Распространенные ошибки по теме “Федеральные льготы заслуженным работникам”

Ошибка: Сотрудник муниципального учреждения был удостоен звания заслуженного работника. Глава органов местного самоуправления лично вручил ему благодарственное письмо и знак отличия. После выхода на пенсию работник предприятия обратился в органы социальной защиты населения с просьбой оформить ему удостоверение федерального ветерана труда.

Поскольку гражданину была вручена местная награда, ему полагается звание ветерана труда регионального значения — это значит, что он сможет претендовать только на льготы и выплаты для ветеранов труда, которые установлены в данном субъекте РФ. На привилегии общероссийского значения он рассчитывать не может, как и на федеральный ЕДВ.

Ошибка: Ветеран труда федерального значения полагает, что федеральные льготы — для федеральных льготников, а региональные привилегии — для ветеранов труда регионального значения.

Это не так. Ветеран труда федерального значения имеет право на льготы для ветеранов труда, установленные на общероссийском и региональном уровне. А вот ветеран труда регионального значения может оформить лишь местные льготы.

Ответы на часто задаваемые вопросы про федеральные льготы заслуженным работникам РФ

Вопрос: Могут ли заслуженные работники в звании ветерана труда монетизировать не только федеральные, но и региональные льготы?

Ответ: Все будет зависеть от решения региональных властей. В некоторых регионах имеется перечень монетизируемых льгот, а в каких-то субъектах РФ отказ от льгот в пользу денежной компенсации запрещен. Но федеральные льготы, доступные для монетизации, могут быть монетизированы вне зависимости от того, в каком регионе проживает ветеран труда. Что касается региональных льгот, например, в столице при отказе от проездного на городской общественный транспорт можно получить ежемесячную денежную компенсацию в размере 400 рублей, и дополнительно может быть оформлена компенсация в 199 рублей при отказе от проезда на электричках в пригород. В ветераны труда Омской области, например, не имеют возможности монетизировать ни одну из доступных им региональных льгот.

Вопрос: Я заслуженный работник транспорта РФ, хочу оформить ветерана труда. Но в своем регионе я не нашел информации о том, чтобы удостоверение оформлялось органами социальной защиты населения. Получается, в моем регионе невозможно оформить ветерана труда?

Ответ: Нет. Просто место оформления удостоверения и соответствующих льгот зависит от субъекта РФ. Оформлением могут заниматься отделения соцзащиты, Минтруда и соцполитики, департаменты социальной защиты и другие органы власти. Целесообразно воспользоваться справочником и найти контакты Комплексного центра социального обслуживания населения — позвоните специалисту КЦСОН, и Вас проконсультируют по Вашему вопросу.

Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации

Почётное звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» входит в государственную наградную систему Российской Федерации.

Содержание

Основания для присвоения [ | ]

Звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» присваивается высокопрофессиональным работникам агропромышленного комплекса, в том числе работникам крестьянских, фермерских хозяйств, научно-исследовательских учреждений, организаторам сельскохозяйственного производства, механизаторам, техникам-механикам, зоотехникам, агрономам, ветеринарным врачам, рабочим, инженерно-техническим и научным работникам, за личные заслуги:

  • в существенном увеличении урожайности и сбора сельскохозяйственных культур, повышении плодородия земель, продуктивности скота и птицы;
  • в создании на территории Российской Федерации нового производства высококачественной, экологически чистой сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукции с применением современного высокотехнологичного оборудования, способствующего повышению качества производимой продукции, улучшению её потребительских свойств, в целях существенного замещения импорта продукции;
  • в осуществлении рационализаторской и инновационной деятельности, способствующей улучшению натурального качественного состава и иммуностимулирующих свойств сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукции, высокоэффективному функционированию производства с существенным понижением энергозатрат, повышением производительности труда и уровня экологичности;
  • в повышении обеспеченности населения высококачественной, экологически чистой сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукцией российского производства;
  • в развитии экспорта высококачественной сельскохозяйственной, животноводческой, птицеводческой и молочной продукции российского производства;
  • в принятии своевременных профилактических мер, направленных на борьбу с распространёнными заболеваниями растительных культур, плодовых деревьев, животных и птиц и на повышение количественных и качественных показателей производимой продукции;
  • в проведении научно-практических исследований, результаты которых позволили существенно повысить производительность агропромышленного комплекса;
  • в подготовке квалифицированных кадров для аграрно-промышленного комплекса.

Почётное звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» присваивается, как правило, не ранее чем через 20 лет с начала осуществления профессиональной деятельности и при наличии у представленного к награде лица отраслевых наград (поощрений) федеральных органов государственной власти или органов государственной власти субъектов Российской Федерации.

Порядок присвоения [ | ]

Почётные звания Российской Федерации присваиваются указами Президента Российской Федерации на основании представлений, внесённых ему по результатам рассмотрения ходатайства о награждении и предложения Комиссии при Президенте Российской Федерации по государственным наградам.

История звания [ | ]

Почётное звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» установлено Указом Президента Российской Федерации от 30 декабря 1995 года [1] № 1341 «Об установлении почётных званий Российской Федерации, утверждении положений о почётных званиях и описания нагрудного знака к почётным званиям Российской Федерации» [2] . Тем же указом утверждено первоначальное Положение о почётном звании, в котором говорилось:

Почётное звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации» присваивается высокопрофессиональным работникам сельского хозяйства, в том числе работникам крестьянских, фермерских хозяйств, научно-исследовательских учреждений, организаторам сельскохозяйственного производства за заслуги в увеличении урожайности и сбора сельскохозяйственных культур, повышении плодородия земель, продуктивности скота и птицы, в реализации государству и населению продукции сельского хозяйства высокого качества и работающим в области сельского хозяйства 15 и более лет.

В настоящем виде Положение о почётном звании утверждено Указом Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 года № 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации» [3] .

Нагрудный знак [ | ]

Нагрудный знак имеет единую для почётных званий Российской Федерации форму и изготавливается из серебра высотой 40 мм и шириной 30 мм. Он имеет форму овального венка, образуемого лавровой и дубовой ветвями. Перекрещенные внизу концы ветвей перевязаны бантом. На верхней части венка располагается Государственный герб Российской Федерации. На лицевой стороне, в центральной части, на венок наложен картуш с надписью — наименованием почётного звания.

На оборотной стороне имеется булавка для прикрепления нагрудного знака к одежде. Нагрудный знак носится на правой стороне груди.

Переходный период [ | ]

В России до принятия Указа Президента Российской Федерации от 30 декабря 1995 года № 1341 действовали правовые акты об установлении почётных званий РСФСР. После изменения наименования государства с «Российская Советская Федеративная Социалистическая Республика» на «Российская Федерация» (см. Закон РСФСР от 25 декабря 1991 года № 2094-I) [4] в названиях всех почётных званий наименование «РСФСР» было заменено словами «Российской Федерации», таким образом, с 1992 года до 30 марта 1996 года производилось присвоение однотипного почётного звания РСФСР, существовавшего с 1972 года, с тождественным современному наименованием.

«Рекомендации по оформлению документов для представления к награждению ведомственными наградами Министерства сельского хозяйства Российской Федерации в соответствии с положениями, утвержденными приказом Министерства сельского хозяйства Российской Федерации от 24 августа 2016 г. N 380» (утв. Минсельхозом России 13.10.2016)

1. Ведомственные награды Министерства сельского хозяйства Российской Федерации (далее — ведомственные награды) являются формой поощрения и общественного признания достижений и заслуг лиц, работающих в сфере агропромышленного комплекса.

2. Награждение ведомственными наградами производится за заслуги в области сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности, рыболовства и большой вклад в развитие агропромышленного комплекса, подготовку и обучение кадров, научную и иную деятельность, направленную на повышение эффективности сельскохозяйственного производства, за достижение высоких производственно-экономических показателей, внедрение прогрессивных технологий и методов работы, а также многолетний добросовестный труд (службу) в системе агропромышленного комплекса.

3. Награждение может быть приурочено к профессиональному празднику, юбилейным датам (50 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения) лиц, представленных к награждению ведомственными наградами Минсельхоза России, а также к юбилейным датам (50 лет, 100 лет и каждые последующие 50 лет со дня создания) организаций.

4. По решению Министра сельского хозяйства Российской Федерации Благодарностью Министерства сельского хозяйства Российской Федерации могут поощряться коллективы организаций и учреждений.

5. Ходатайство о награждении ведомственной наградой (далее — Ходатайство) возбуждается по месту основной (постоянной) работы представляемого к награждению коллективами предприятий, учреждений, организаций, а также государственным органом и органом местного самоуправления по месту осуществления индивидуальной трудовой либо общественной деятельности.

6. Ходатайство составляется в произвольной форме.

7. К Ходатайству прилагается оформленное в установленном порядке представление к награждению кандидата, составленное в соответствии с рекомендуемыми образцами и формой, утвержденной приказом Министерства сельского хозяйства Российской Федерации, а также документы, подтверждающие соответствие кандидата требованиям к награждению ведомственными наградами. К Ходатайству прилагается также письменное согласие лица на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении ведомственными наградами в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также письменное согласие лица на проведение в отношении его проверочных мероприятий согласно приложению к настоящим Рекомендациям.

8. Представление является основным наградным документом, отражающим все данные о личности награждаемого.

9. При заполнении представления не допускаются какие-либо сокращения, аббревиатуры, неточности и исправления. Оно заполняется на компьютере.

10. В представлении в соответствующих графах указываются следующие сведения:

10.1. Фамилия, имя, отчество награждаемого (в именительном падеже), дата и место его рождения — по документу, удостоверяющему личность гражданина (для граждан Российской Федерации — по общегражданскому паспорту, для иностранных граждан — по документу, удостоверяющему личность иностранного гражданина за пределами страны проживания).

10.2. Должность и место работы — заполняются согласно записи в трудовой книжке (трудовом соглашении) с указанием занимаемой в настоящее время должности и полного (без сокращений) наименования структурного подразделения, предприятия, учреждения, организации, акционерного общества, в которых осуществляется текущая трудовая деятельность представляемого к награждению. При написании названия предприятия, учреждения, организации указывается также их организационно-правовая форма согласно регистрационно-уставным документам.

При представлении к награждению юридического лица вместо пунктов 1 и 2 заполняется пункт 3.

10.3. Специальность, наименование учебного заведения, год окончания.

10.4. Ученая степень, ученое звание.

10.5. Государственные награды награждаемого лица, включая государственные награды Российской Федерации, СССР и РСФСР, ведомственные награды.

Юбилейные и памятные медали Российской Федерации и СССР в соответствующих пунктах наградных листов не указываются.

10.6. Трудовая деятельность (служба) в строгом соответствии с данными трудовой книжки с указанием всех ранее занимаемых должностей с разбивкой по годам, а также наименование вуза и периода обучения в нем (только при очной форме обучения).

При заполнении представления в графе «адрес организации» указывается фактический адрес последнего места работы. При перечислении прежних мест работы указывается только субъект Российской Федерации.

10.7. Краткая характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению, позволяющая объективно оценить вклад награждаемого в развитие агропромышленного комплекса.

В характеристике с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению ведомственной наградой должны быть отражены данные, характеризующие личность награждаемого, его квалификацию, конкретные трудовые заслуги, сведения об эффективности и качестве работы, участии в общественной деятельности. Не допускается вместо заслуг описывать жизненный путь, послужной список или перечислять должностные обязанности.

Характеристика должна содержать конкретные личные заслуги и лаконичную форму изложения.

11. Должностные лица, возбудившие Ходатайство, несут персональную ответственность за достоверность представленных сведений, содержащихся в представлении.

12. Вид ведомственной награды определяется с учетом требований положения о награде и значимости заслуг представляемого к награждению.

13. При представлении к награждению учитывается следующая последовательность:

Благодарность Министерства сельского хозяйства Российской Федерации;

звание «Почетный работник агропромышленного комплекса России»;

медаль «За вклад в развитие агропромышленного комплекса России».

14. К награждению Почетной грамотой Министерства сельского хозяйства Российской Федерации представляются лица, соответствующие следующим требованиям:

а) наличие стажа работы (службы) в сфере сельского хозяйства, рыболовства не менее 15 лет, включая стаж работы (службы) в организации (органе), представляющей Ходатайство, не менее 3 лет. В случае ликвидации (упразднения) организации (органа) или реорганизации организации (органа) с передачей прав и обязанностей (функций и полномочий) другому юридическому лицу стаж работы (службы) кандидата сохраняется и считается непрерывным при определении соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в организации (органе), представляющей Ходатайство;

б) наличие профессиональных заслуг в сфере сельского хозяйства, рыболовства;

в) отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

г) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.

15. Представление подписывается руководителем предприятия, учреждения, организации.

16. Оформленное в установленном порядке представление к объявлению Благодарности Министерства сельского хозяйства Российской Федерации подлежит согласованию с руководителем муниципального районного образования и с руководителем органа управления агропромышленным комплексом соответствующего субъекта Российской Федерации.

17. Представления, оформленные для присвоении звания «Почетный работник агропромышленного комплекса России» (далее — звание), для награждения медалью «За вклад в развитие агропромышленного комплекса России» (далее — медаль) и Почетной грамотой Министерства сельского хозяйства Российской Федерации (далее — Почетная грамота), должны быть также согласованы с высшим должностным лицом (руководителем высшего исполнительного органа государственной власти) субъекта Российской Федерации.

18. Подписи указанных руководителей скрепляются соответствующими печатями с обязательным проставлением даты согласований.

19. После соответствующих согласований Ходатайство вносится на имя Министра сельского хозяйства Российской Федерации:

в случае представления к награждению Почетной грамотой, присвоению звания и награждению медалью — высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации;

в случае представления к объявлению Благодарности Министерства сельского хозяйства Российской Федерации (далее — Благодарность) — руководителем органа управления агропромышленным комплексом соответствующего субъекта Российской Федерации.

20. Численность работников, представляемых к награждению от одного предприятия, определяется из расчета 1% в год от общей численности работников на предприятии (в организации, учреждении).

Читайте также  Возврат товара ненадлежащего качества на Озон может

21. Награждение ведомственными наградами оформляется приказами Министерства сельского хозяйства Российской Федерации, которые подписывает Министр сельского хозяйства Российской Федерации либо уполномоченные заместители Министра.

22. Повторное награждение Почетной грамотой, объявление Благодарности, присвоение звания и награждение медалью не производится.

23. Дубликаты ведомственных наград взамен утерянных не выдаются.

24. Наградные материалы для награждения Почетной грамотой рассматриваются Комиссией по награждению ведомственным знаком отличия Министерства сельского хозяйства Российской Федерации, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда» на основании Ходатайства с приложением документов, указанных в пункте 7 настоящих Рекомендаций. Состав Комиссии и положение о ней утверждаются приказом Министерства сельского хозяйства Российской Федерации.

25. Организацию работы по рассмотрению наградных материалов, подготовке проектов приказов Министерства сельского хозяйства Российской Федерации о награждении ведомственными наградами, оформлению ведомственных наград, их выдаче и учету награжденных осуществляет Департамент государственной службы, кадров и противодействия коррупции.

26. Вручение ведомственных наград производится в торжественной обстановке Министром сельского хозяйства Российской Федерации либо по его поручению и от его имени:

заместителями Министра сельского хозяйства Российской Федерации;

руководителями структурных подразделений Министерства сельского хозяйства Российской Федерации;

руководителем федеральной службы;

руководителями высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации;

руководителями органов управления агропромышленным комплексом субъектов Российской Федерации.

27. Лицам, награжденным ведомственными наградами, вносится запись о награждении в трудовую книжку.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector