Медаль Ветеран труда: как получить, список документов

Медаль Ветеран труда: как получить, список документов

Медаль Ветеран труда: как получить, список документов

В России Ветераны труда могут рассчитывать на некоторые льготы. Но просто так заявить о том, что вы – Ветеран труда, нельзя.

Расскажем, как попасть в эту категорию граждан, что для этого необходимо, а также определим, кто может стать Ветераном труда в 2016 году.

Содержание статьи:

Кому положено звание Ветерана труда – возраст, трудовой стаж, награды

В соответствии с действующим законодательством и Федеральным законом под номером 5 и названием «О ветеранах», определено звание «Ветеран труда».

Это — гражданин, который:

  1. Проживает в РФ.
  2. Отработал минимум 20-25 лет. Если вы женщина, то вам достаточно 20 лет. А планка для мужчин – 25.
  3. Был награжден специальными медалями, орденами, почетными знаками труда.
  4. Начал трудовую деятельность в период Великой отечественной войны. Причем неважно, были ли вы совершеннолетними тогда. Но при этом условии учитывается другой период вашей работы: стаж для женщин – 35 лет, а для мужчин – 40.

Если вы попадаете в этот список и выполняете все требования, можете смело просить оформить вам соответствующее звание.

Список документов для оформления звания Ветеран труда федерального значения

Гражданин, который хочет получить звание, должен прийти в отдел социальной защиты города или района. Там вы получите четкие рекомендации, какие нужны обязательные документы. Вы можете их собрать заранее и подать сразу же при обращении в службу.

Перечислим, какие бумаги войдут в документационный пакет:

Бывает так, что заявителем является законный представитель гражданина, который хочет получить данный статус.

Тогда ему требуется подготовить к вышеперечисленным документам еще и:

  1. Свой паспорт.
  2. Доверенность, оформленную у нотариуса и заверенную им.

Все документы подаются в копиях, но при обращении лучше иметь подлинники.

Удостоверение «Ветеран труда», медаль «Ветерану труда»

Лица, желающие получить удостоверение, должны обратиться в отдел соцзащиты. Если возникнет спорный вопрос, и вам откажут, то придется подавать исковое заявление в судебную инстанцию. Данное удостоверение выдается строго по Федеральному закону №5.

Медаль была утверждена еще во время СССР. Ее раньше выдавали детям, трудившимся во времена Великой отечественной войны, или лица, отработавшие добросовестно огромное количество времени по достижении пенсионного возраста. Если вы имеете такую медаль, то можете обращаться в соцзащиту с просьбой о выдаче удостоверения.

Как правило, вместе с медалью этот документ должны были выдавать, но если по каким-то причинам вы его потеряли, то лучше восстановить свои права.

В социалистические времена медаль не служила основанием для получения привилегий. Сейчас же она приравнена к удостоверению.

Ветеран, имеющий удостоверение, либо медаль, может рассчитывать на поддержку со стороны государства в таком виде:

  1. Бесплатную медицинскую помощь.
  2. Возможность уйти в отпуск в любой удобный период. Это касается ветеранов, которые работают.
  3. Бесплатное передвижение в черте города на автобусах, троллейбусах, трамваях и других видах транспорта.
  4. Возможность оплачивать коммунальные услуги в половине от общего размера.
  5. Бесплатное проживание на территории РФ. Ветерану обязаны оплачивать половину от стоимости аренды.
  6. Надбавки к пенсионной выплате.
  7. На компенсацию за оплачивание санаторно-курортного лечения.
  8. Бесплатную услугу по созданию и ремонту зубных протезов, но только в государственных организациях.
  9. Освобождение от налога на имущество.
  10. Денежные выплаты. Но заметьте, что действуют они не во всех регионах и в разных периодах, например, 1 раз в месяц или 1 раз в квартал.

Вопрос оформления статуса ветерана остается актуальным, ведь он подразумевает немалые льготы!

Процедура рассмотрения вашего заявления будет проходить в течение 1 месяца. Именно в этот период должны либо присвоить удостоверение, либо отказать в нем.

Обязательно представитель соцзащиты вас уведомит о принятом решении.

Что делать, если отказали в присвоении звания «Ветеран труда» – правила обращения в суд и судебная практика

Оформление статуса – процесс долгий, требующий тщательного рассмотрения и проверки документов. Именно из-за этого, а также из-за нехватки финансовых средств, многие сталкиваются с проблемами и отказом в получении соответствующего свидетельства.

Ответим:

  1. Во-первых, могут быть поданы старые документы, в которых не указан ваш стаж. Обычно подтвердить период трудовой деятельности невозможно, так как компания, организация, в которой работал ветеран уже закрыта, ликвидирована. Но не стоит отчаиваться, доказать свою правоту и работу в данном учреждении можно через суд, отыскав свидетелей и руководителя организации.
  2. Во-вторых, не подходит медаль или орден. Этому уделяется много внимания. Так как не все награды действительно подтверждают ваше отличие в трудовой деятельности. Например, знак «Ударник социалистического труда» не гласит о том, что вы являетесь Ветераном труда.
  3. В-третьих, нет сопроводительной документации к награде, ордену. Чтобы подтвердить то, что медаль принадлежит именно вам, к ней должны были приложить сопроводительное письмо.
  4. В-четвертых, в статье 7 данного закона четко написано, что определять, является ли гражданин Ветераном труда, может руководство субъектов РФ, опираясь на специально утвержденное Положение.

Чтобы заранее не расстраиваться, ознакомьтесь со всей документацией и законами в вашем регионе, которые касаются данного статуса и его оформления.

Главная проблема состоит в том, что нет принятого закона или акта, по которому бы утверждали и присваивали статус «Ветерана труда».

Так как в каждом регионе свои требования и правила, возникают разногласия, людям приходится обращаться в суд для решения вопросов.

Итак, если вам отказали в получении удостоверения ветерана труда, следует придерживаться такой инструкции:

  1. Обратитесь в судебную инстанцию, действующую в вашем районе или городе. Напишите исковое заявление, в котором опишите всю ситуацию, а также свои права. Также не забудьте указать, какой орган вам отказал.
  2. Соберите все необходимые документы. В пакет войдут бумаги, которые мы перечисляли выше, а также уведомление с решением, вынесенном соцзащитой.
  3. Если суд решит, что вам не положена медаль и удостоверение — не стоит отчаиваться. Обратитесь с апелляцией в вышестоящую организацию. Также расскажите, что произошло, и попросите решить вопрос в скором времени.

В судебной практике были случаи, когда вопрос на районном уровне решался не в пользу заявителя, но на федеральном уровне было наоборот.

Не бойтесь решать вопросы судебным путем. Только так вы сможете добиться какого-либо решения и получить положенную трудовую награду. Если у вас нет возможности прийти в суд самому, то можете оформить доверенность на кого-то из родственников, либо доверить дело опытному адвокату, который представит ваши интересы и защитит права.

Список наград для получения звания «Ветеран труда»

Около 1000 наград и знаков отличия дают право их обладателям на присвоение звания «Ветеран труда». Представляем читателям полный список этих наград.

Перечень наград на получение звания ветерана труда регулярно пополняется

Как получить Ветерана труда

Чтобы удобнее было искать награду или знак отличия, мы разделили этот перечень на шесть списков:

  • Список орденов для присвоения звания ветеран труда (более 70 орденов);
  • Список медалей для получения звания ветеран труда (около 100 медалей);
  • Перечень почётных званий для получения статуса ветерана труда (более 100 званий);
  • Ведомственные награды для присвоения звания ветерана труда (свыше 300 наград);
  • Ведомственные награды СССР для получения звания ветерана труда (150 наград);
  • Редкие награды, учитываемые при присвоении звания ветеран труда (50 знаков отличия).

Эти списки не являются исчерпывающими. Ведомства периодически вводят новые награды, присвоение которых даёт различные льготы обладателям, в том числе, право на звание «Ветеран труда». Если вы не нашли в данном перечне интересующий вас знак отличия, узнать о его социальном статусе можно в ведомственном или государственном учреждении, присвоившем вам данную награду.

Однако награда награде – рознь.

Почётные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями (учреждениями, организациями), войсковыми частями, общественными организациями, организационными комитетами Всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали ВДНХ (ВСХВ);

Благодарность в приказе, если она не оформлена соответствующим федеральным органом в качестве отдельного диплома, грамоты или похвального листа;

Дипломы, подтверждающие ученое звание или ученую степень, звания, свидетельствующие о квалификации работника, медали, грамоты, дипломы и иные поощрения за участие или победу в спортивных и иных конкурсах и соревнованиях, свидетельства, удостоверяющие исключительное право на результаты интеллектуальной деятельности, именные часы, денежные премии;

Дипломы и грамоты за судейство в отдельных видах соревнований;

Почётная грамота Министерства трудовых резервов СССР за отличную успеваемость и дисциплину.

С 1 июля 2016 года правила присвоения звания «Ветеран труда» усложнились. Это связано с изменениями в федеральном законодательстве. В нижеприведённом видео «Получить статус «Ветерана труда» станет сложнее» коротко и ясно рассказывается о том, что изменилось.

Присвоение звания Ветеран труда

Это не первое изменение закона о ветеранах труда в последнее время и, возможно, не последнее. Например, в действовавшем долгие годы законодательстве не было прописано конкретных требований, какие знаки могут считаться ведомственными знаками отличия. Поэтому в одном регионе страны какая-либо ведомственная награда могла стать основанием для присвоения ветеранского звания, в другом регионе эта же награда таковой не являлась, пишет «Российская газета».

«Чтобы ввести единые требования по всей стране и сохранить престиж звания «Ветеран труда», было принято решение уточнить, какие именно ведомственные награды будут считаться основанием для присвоения этого звания», – пояснили в минтруде.

Для этого в конце прошлого года был принят закон (№ 388-ФЗ от 29 декабря 2015 года), который уточняет понятие и требования к ведомственному знаку отличия, необходимому для присвоения звания «Ветеран труда».

Раньше не было чёткого понимания, какие знаки отличия следует учитывать при присвоении звания «Ветеран труда». Закон внёс эту конкретику. По закону, полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия на федеральном уровне наделены органы власти, включая все федеральные министерства, а также госкорпорации.

Теперь каждый орган власти, наделённый таким правом, должен утвердить свои ведомственные знаки отличия, которые будут служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда». Все нормативные акты на этот счёт будут опубликованы в справочно-правовых системах.

Сейчас в справочно-правовой системе «Консультант плюс» уже размещены приказы минкультуры, Росстата, минсельхоза. В ближайшее время приказы об утверждении своих знаков отличия опубликуют другие министерства и ведомства.

Что касается наград и званий, полученных гражданами до 1 июля 2016 года, в законе предусмотрена сохранная норма: все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными при одном условии: трудовой (страховой) стаж должен быть не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Либо должна иметься выслуга лет, достаточная для назначения соответствующей пенсии.

Понравилась статья? Подпишитесь на канал, чтобы быть в курсе самых интересных материалов

Как получить ведомственные награды для звания «ветеран труда»

kak_poluchit_vedomstvennye_nagrady_dlya_zvaniya_veteran_truda.jpg

Похожие публикации

Один из основных критериев для присвоения гражданину звания «Ветеран труда» – наличие наград (государственных или ведомственных). В прошлых публикациях мы уже рассказывали о том, кто может стать ветераном труда и как получить это звание. Теперь рассмотрим подробнее, что относится к ведомственным наградам России, как их получить, и какие из них дают право на почетный ветеранский статус.

Кто учреждает ведомственные награды РФ

Требование о наградах для присвоения звания «Ветеран труда» не распространяется лишь на тех граждан, кто в годы ВОВ начал трудиться, будучи несовершеннолетним, и имеет при этом необходимый трудовой стаж. Для всех остальных наличие государственных наград (советских и российских орденов, медалей, почетных званий, а также грамот, благодарностей российского Президента) или ведомственных знаков отличия за трудовые заслуги является обязательным.

Далеко не любая ведомственная награда дает право стать ветераном. Конкретный список ведомственных наград для ветерана труда в законе «О ветеранах» не приводится, поэтому, чтобы понять, дает ли награда право на ветеранский статус, нужно обратиться к соответствующим ведомственным нормативным актам. Согласно правительственному Постановлению от 25.06.2016 № 578, федеральные структуры (министерства, ведомства, госкорпорации), разрабатывают свои положения о наградах, позволяющих получить звание «Ветеран труда». Каждое ведомство учреждает свой знак отличия.

Новые нормы о ведомственных наградах действуют с июля 2016 г., т.е. с этой даты, присваивая ветеранские звания, регионам следует учитывать уже новые знаки отличия. Если труженик получил награду ведомства, дающую право на «Ветерана труда» ранее (до 01.07.2016 г.), то это право сохраняется за ним при наличии необходимого стажа работы (20 лет женщины, 25 – мужчины), или необходимой для пенсии выслуги лет (п. 3 ст. 8 закона от 29.12.2015 № 388-ФЗ).

Ведомственные награды для получения звания «ветеран труда»

Итак, под ведомственными наградами понимаются знаки отличия, почетные звания, утверждаемые министерствами и ведомствами для поощрения добросовестных и отличившихся работников какой-либо отрасли.

Перечень ведомственных наград для ветерана труда включает различные их виды. К ведомственным наградам относятся почетные звания (например, «Почетный работник транспорта России», «Почетный работник прокуратуры РФ») и знаки отличия (знак «За заслуги в труде» министерства по развитию Дальнего Востока, «Ветеран атомной энергетики и промышленности» госкорпорации Росатом и т.д.). Это могут быть также медали, почетные и нагрудные знаки, почетные грамоты и т.п.

Некоторые ведомства учредили лишь единственную награду, дающую возможность получить статус ветерана, а где-то утвержден целый ряд таких наград. Например, ведомственной наградой Министерства образования для получения звания «Ветеран труда» является только «Знак отличия Минобрнауки РФ» (приказ Минобрнауки РФ от 29.09.2016 № 1223). Минпромторг РФ тоже учредил одну награду для получения ветеранского статуса – медаль «Трудовая доблесть» (Приказ Минпромторга РФ от 28.10.2016 № 3838). В то же время, ведомственные награды МВД, способствующие получению «Ветерана труда», включают сразу три медали («За трудовую доблесть», “За безупречную службу в МВД”, “За отличие в службе” I, II степени) и нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД» (Приказ МВД России от 20.04.2017 № 220). А награды ФСО включают три вида нагрудных знаков и две медали (приказ о ведомственных наградах ФСО России от 27.09.2016 № 471).

Организации, учреждения и иные, отличные от министерств и ведомств, структуры, не наделенные властными полномочиями, также могут утверждать знаки отличия для своих сотрудников. Но эти знаки для получения звания «Ветеран труда» оснований не дают. Однако, это вовсе не значит, что работники коммерческих организаций и негосударственных учреждений не могут получить ветеранское удостоверение. Если организация работает, скажем, в сфере строительства, энергетики, или сельского хозяйства, то на ее работников ведомственные награды также распространяются. Разумеется, если руководство организации позаботится о получении своими сотрудниками таких наград.

Ведомственные награды для звания «ветеран труда»: как получить

Положения о том, как получить ведомственную награду для «Ветерана труда» утверждаются соответствующим ведомством. Документом определяется перечень лиц, которые могут быть награждены таким знаком отличия, порядок и условия их награждения, требования к стажу работы и т.д.

Как правило, для присвоения сотруднику дающей право на звание «Ветеран труда» ведомственной награды направляется ходатайство на имя руководителя соответствующего министерства (ведомства). Документ в свободной форме составляется по месту работы гражданина, представляемого к награждению. Обязательно прилагается представление о награждении по утвержденной форме, в котором указывают личные данные соискателя, перечисляют его трудовые заслуги, стаж работы (в отрасли и в данной организации), указывают все периоды трудовой деятельности, дается характеристика сотруднику.

Документы согласовываются с региональным руководителем соответствующей отрасли, главой (высшим должностным лицом) субъекта РФ, и направляются в соответствующее министерство (ведомство) РФ. После проверки представленных сведений, если принято положительное решение, министерство издает приказ о награждении, а позднее, в торжественной обстановке, происходит вручение соответствующего знака отличия (медали, почетной грамоты и т.д.). Запись о ведомственном награждении может быть внесена в трудовую книжку.

Как происходит подтверждение ведомственной награды для получения «Ветерана труда»? В полной мере право на получение звания подтверждают именные награды. Если знак отличия не именной, то к нему должно быть приложено соответствующее удостоверение о получении гражданином данного знака.

Как получить статус «Ветеран труда»

Граждане, имеющие значительный трудовой стаж и осуществляющие свою деятельность в сложных жизненных условиях, а также обладающие наградами, вправе получить звание «Ветеран труда».

Согласно ст. 7 ФЗ №5 «О ветеранах» на такой статус могут рассчитывать лишь некоторые категории людей:

  • Граждане, располагающие подтвержденным стажем своей трудовой деятельности для оформления пенсионного пособия по старости и награды в виде орденов, медалей, знаков отличия. Награждение должно быть также подтверждено официальными бумагами.
  • Люди, которые во время ВОВ в детском возрасте приступили к трудовой деятельности, и располагают трудовом стажем не меньше чем: 40 лет – мужчины и 35 лет – женщины.

Звание «Ветеран труда» подтверждается специальным удостоверением. Такой документ относится к бланкам строгой отчетности и при его потере потребуется уведомить тот орган, который удостоверение выдал. Порядок получения статуса ветерана оговорен в соответствующих законодательных актах. Поскольку у каждого региона имеется свой список наград, при наличии которых предоставляется такое удостоверение, то вопрос о его присуждении рассматривается в отношении каждого заявителя, во-первых, с помощью комиссии, а во-вторых, индивидуально, с учетом регионального положения.

Внимание, если у вас возникли вопросы вы можете их задать юристу по социальным вопросам по телефону 8 804 333 16 88 или задать свой вопрос в чате дежурному юристу. Звонки принимаются круглосуточно. Звонок бесплатный! Позвоните и решите свой вопрос!

Как оформить и кому положено звание «Ветеран труда» в 2021 году

Для оформления удостоверения ветерана труда потребуется обратиться в отдел социальной защиты населения. В этом ведомстве проверяются предоставленные документы, и решается вопрос о присвоении такого статуса. Претендовать на данное звание могут только те люди, которые в состоянии доказать свои заслуги официальными документами, то есть предъявить бумаги, определяющие трудовой стаж и бумаги, подтверждающие наличие наград.

Оформление ветерана труда происходит в следующем порядке:

  1. Заявитель должен собрать обязательный перечень документации и заполнить стандартное заявление (посмотреть и скачать можно здесь: [Заявление на присвоение звания «Ветеран труда»]).
  2. Предоставить бумаги в социальную защиту, по месту своего проживания.
  3. Сотрудники организации формируют комиссию, которая в течение 30 дней с момента обращения проверяет правильность оформления документации и принимает решение.
  4. Окончательный результат в письменном виде направляется в течение 5 дней после принятия решения.

В случае отказа, весь пакет документов возвращается заявителю. В случае одобрения, социальная служба выписывает специальный распорядительный акт. В каждом регионе страны существует собственное Положение о ветеранах труда, согласно которому в дальнейшем и оформляется удостоверение. Данный бланк выдается в исполнительном органе и его наличие гарантирует гражданину ряд социальных пособий и льгот.

Список необходимых документов

В федеральном законодательстве указанно, какие документы нужны для оформления ветерана труда. К таковым относятся:

  • паспорт заявителя;
  • бумаги, подтверждающие трудовой стаж – трудовая книжка, выписки, справки;
  • фотография на удостоверение;
  • документы, подтверждающие получение правительственных наград и других отличительных знаков;
  • доверенность, если интересы заявителя представляет третье лицо.

Каждый документ в списке должен быть предоставлен в виде копии и подтвержден оригиналом. Если у комиссии возникнут сомнения в некоторых документах или исчислении трудового стажа, то она может затребовать дополнительные бумаги.

Пример по получению статуса ветеран труда

Прокофьев Н.Т. претендует на получение статуса ветерана труда. У него есть орден трудового красного знамени, полученный за трудовую деятельность на одном из оборонных предприятий страны в годы ВОВ.

Для получения статуса Прокофьев должен получить соответствующее удостоверение, которое оформляется по итогам рассмотрения Министерством труда и социальной защиты. Для подачи заявки претендент посетил отделение социальной защиты по месту жительства. Во время визита было составлено заявление с просьбой предоставить почетное звание, а к этому документу были приложены: трудовая книжка, наградные листы, паспорт и несколько фотографий (одна для формирования личного дела, вторая – для удостоверения).

После оформления заявки, служащим социальной защиты на претендента было сформировано его личное дело, впоследствии отправленное на рассмотрение в территориальный орган Минтруда. Вынесение решения осуществляется компетентной комиссией министерства. Срок исполнения варьируется в зависимости от места оформления заявления (в МФЦ, муниципалитете), но не более одного месяца.

Рассмотрев личное дело Прокофьева Н.Т., комиссия пришла к выводу, что претендент отвечает необходимым критериям для присвоения ему звания «Ветеран труда». Было составлено компетентное решение, на основании которого было изготовлено и выслано соответствующее удостоверение.

После поступления дела в региональный центр социальной защиты, Прокофьеву было направлено письменное уведомление о необходимости личного посещения ведомства. Обратившись в отдел, гражданин получил удостоверение ветерана. Выдача этого документа происходит под личную подпись заявителя.

Заключение

В результате можно сделать ряд выводов:

  1. Звание «Ветеран труда» является статусом, который дает его обладателю право на пользование некоторыми социальными льготами и получение пособий.
  2. Получить такое звание могут только те граждане, которые отвечают требованиям, прописанным в федеральных законодательных актах. Для его оформления заявитель должен подтвердить свое право при помощи официальных документов: бумаги о наличии стажа и о наградах.
  3. Наличие статуса подтверждается специальным удостоверением, которое выдается в исполнительном органе власти. Поскольку данный документ относится к бланкам строгой отчетности, в случае его утери, необходимо обратиться в исполнительный орган власти и подать соответствующее заявление.
  4. Для оформления «ветерана труда» потребуется обратиться в орган социальной защиты населения по месту регистрации и предоставить необходимый пакет документов.
  5. Решение о присуждении звания принимается специальной комиссией и в течение пяти дней доводится до сведения заявителя. На рассмотрение и проверку заявки отводится не менее 30 дней.
  6. Каждый документ должен быть представлен в виде копии и подтвержден оригиналом. В случае отказа весь пакет бумаг возвращается заявителю.
Читайте также  О ветеранах труда Ленинградской области

Наиболее популярные вопросы и ответы на них по присвоению статуса «Ветеран труда»

Вопрос: Здравствуйте, меня зовут Петр Ефимович. Я имею трудовой стаж – 44 года и награду «Изобретатель СССР». Работал в лаборатории обычного НИИ Ленинградской области и вышел на пенсию по выслуге лет. Оба пункта могу подтвердить соответствующими документами. Подскажите, пожалуйста, что нужно для оформления звания «Ветеран труда», могу ли я на него вообще претендовать и куда обращаться с этим вопросом?

Ответ: Добрый день. Уважаемый Петр Ефимович, согласно ст. 7 ФЗ №5 «О ветеранах», получить такое звание вправе люди, располагающие стажем не менее 40 лет по выслуге либо по назначению пенсии по старости. Также существенным условием является наличие каких-либо федеральных наград. В вашем случае, стаж составляет более 40 лет и имеется награда.

Для получения статуса ветерана, вам следует обратиться в орган социальной защиты населения. С собой обязательно надо будет иметь документы, подтверждающие ваше прошлое трудоустройство и удостоверение о награждении. Также необходимо будет представить личные документы.

Если комиссия сочтет ваши заявку и бумаги удовлетворительными, то не позже 30-тидневного срока с момента ее подачи, будет вынесено положительное решение. После этого, в исполнительном органе власти региона вы сможете оформить удостоверение «ветерана труда»

Что нужно для получения ветерана труда

Почетное звание «Ветеран труда» (ВТ) дает обладателю немало льгот и привилегий. Естественно, что многих интересует, при каких условиях можно рассчитывать на получение. Одним из основных критериев здесь является продолжительность трудовой деятельности. Рассмотрим, какой минимальный трудовой стаж предусмотрен законом.

С 1 июля 2016 года в действующее федеральное законодательство внесены изменения, устанавливающие основания присвоения «ВТ».

Для граждан, у которых основания для присвоения «Ветерана труда» сложились до 01.07.2016 года — ничего не изменилось, их личные дела рассматриваются согласно нормативным документам, действовавшим до вступления изменений в силу. Для граждан, наградные документы которых выданы после 01.07.2016 года, основанием для присвоения являются:

  • ордена или медали СССР, или РФ;
  • почетные звания СССР или РФ;
  • почетные грамоты Президента;
  • благодарность Президента;
  • ведомственные знаки отличия за заслуги в службе и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики), дающие право на присвоение «ВТ»

Помимо награждений заявитель должен подтвердить наличие страхового стажа 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин либо (в случае прохождения заявителем службы) подтвердить наличие выслуги 20 лет в календарном исчислении.

Трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда»

Статус регламентирован законом от 12.01.95 № 5-ФЗ «О ветеранах» . В ст. 7 этого нормативного документа приведены условия для его присвоения.

Следует отметить, что одного стажа для этого недостаточно. Необходимо еще выполнить одно из условий:

  1. Быть награжденным орденами или медалями России (СССР), почетными грамотами или благодарностями федерального уровня, либо удостоиться почетных званий.
  2. Быть награжденным ведомственными знаками отличия.
  3. Начать трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте во время Великой Отечественной войны.

Второе условие: длительность стажа связано с первым:

  1. Если человек имеет отличия федерального уровня, то рабочий период должен составить не менее 25 лет для мужчин или 20 лет для женщин. Либо претендент должен иметь стаж, дающий право на пенсию по выслуге лет.
  2. Если же награды – ведомственные, то появляется дополнительное условие. Норматив такой же, но деятельность в отрасли, к которой относятся знаки отличия, должна составлять не менее 15 лет.
  3. Для тех, кто начал работать во время ВОВ, наличие наград не обязательно, но необходимый стаж будет длиннее: 40 лет для мужчин и 35 – для женщин.

Страховой стаж для присвоения звания «Ветеран труда»

Статья 7 закона № 5-ФЗ предусматривает, что для получения статуса ветерана необходимо «набрать» нужную продолжительность пенсионного трудового или страхового стажа.

Эти два понятия во многом пересекаются, но не являются идентичными.

Рабочий стаж с данном случае – это сумма всех периодов трудовой деятельности, которые учитываются при назначении пенсии ( ст. 2 закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» ).

Страховой стаж для присвоения звания «Ветеран труда»

Страховой стаж включает периоды, за которые уплачивались страховые взносы в ПФР. Эта часть страхового – по сути тот же рабочий стаж. Но кроме них в страховой стаж еще входят иные периоды, которые тоже учитываются при назначении пенсии в соответствии со ст. 12 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Это может быть, например, военная служба, уход за детьми и т. п.

То есть можно сказать, что страховой период включает в себя трудовой. И если у гражданина были продолжительные «дополнительные» периоды, он может существенно быстрее приобрести право на получение «Ветерана труда».

Определение стажа для выслуги лет

Для тех, кто имеет право на пенсию по выслуге лет, период, дающий право на нее, позволяет рассчитывать и на звание ВТ. Речь идет о следующих категориях пенсионеров:

  1. Военные пенсионеры. Необходимая продолжительность стажа для них установлена ст. 13 закона № 4468-1 . Составляет не менее 20 лет при полностью военном стаже, и не менее 25 лет при «смешанном» – военном и гражданском. В последнем случае «военная» составляющая должна быть не менее 12,5 лет.
  2. Государственные и муниципальные гражданские служащие. Стаж для выслуги лет по этим категориям установлен приложением к закону № 166-ФЗ . Закон предусматривает поэтапное повышение этого стажа, конкретно на 2019 год его длительность установлена в 16 лет.

Документы для присвоения звания «Ветеран труда»

Вид подтверждаемых сведенийДокументы, подтверждающие соответствующие сведенияВозможность запросить сведения посредством межведомственного взаимодействия
Удостоверение личности заявителяпаспорт гражданина;
документ, заменяющий паспорт гражданина РФ, в установленном законодательством случаях
Нет
Фотография3*4 см., соответствующая возрасту заявителяНет
Перемена фамилии (имени, отчества)Свидетельство о браке (о расторжении брака)
Свидетельство о перемени имени
Да
НаградаНаграды, выданные ведомствами Российского (Союзного) уровня.Федеральные награды — орденская книжка, удостоверение к медалям, удостоверение к почетным званиям СССР, РСФСР, РФ.Ведомственные знаки отличия в труде — удостоверение к нагрудному и почетному знакам, удостоверение к медали, удостоверение к почетному и заслуженному званиям, почетная грамота, благодарность, почетный диплом.Нет
Выписка из приказаНет
Архивная справка о награжденииНет
Иные документыНет
Сведения о стажеТрудовая книжка, либо ее копия, заверенная работодателем (для граждан, состоящих в трудовых отношениях с работодателем)Нет
Справка (сведения) о стаже из ПФРДа
Регистрация в системе обязательного пенсионного страхованияСтраховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС)Да
Полномочия представителя действовать от имени гражданина (в случае подачи заявления представителем).ДоверенностьНет
Документы, представляемые дополнительно при наличии соответствующих жизненных обстоятельств (представляется один из указанных документов при наличии соответствующей жизненной ситуации)
Решение судаРешение суда об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (в случае расхождения данных указанных в представленных документах с паспортными данными);
Решение суда, вступившие в законную силу об обязании Министерство семьи, труда и социальной защиты населения присвоить данное звание «ВТ».
Нет

Учитываемые награды для присвоения звания «Ветеран труда»

К ведомственным знакам отличия относятся награды, учрежденные федеральными органами исполнительной власти (министерства, службы, агентства) за особые отличия в службе и продолжительный добросовестный труд. В положениях о данных наградах, указывается, что они являются ведомственными. А сейчас, можете немного отвлечься, и зайти на pin up casino бонус и получите джекпот

Учитываемые награды для присвоения звания «Ветеран труда»

К ведомственным знакам отличия в труде относят почетные и заслуженные звания работников отрасли (ведомства), ведомственные медали, почетные грамоты, благодарности, почетные дипломы, почетные знаки, нагрудные значки.

Также учитываются государственные и другие награды, решение о награждении которыми принято от имени:

  • Президиума Верховного Совета СССР, РСФСР;
  • Совета Министров СССР, РСФСР;
  • Верховного суда СССР;
  • Прокуратуры СССР;
  • министерств и ведомств СССР, РСФСР, в том числе совместно с центральными комитетами профсоюзов отраслей народного хозяйства;
  • Президентом;
  • Председателем Правительства;
  • председателями Совета Федерации Федерального собрания;
  • Государственной Думы Федерального собрания;
  • руководителем Администрации Президента;
  • председателями Конституционного суда;
  • Верховного суда;
  • Высшего Арбитражного суда;
  • Генеральным прокурором.

На практике встречаются ситуации, когда значок за труд есть, а удостоверения к нему нет. В таких случаях гражданам отказывали в присвоении «ветерана труда» на том основании, что право на это звание должно подтверждаться удостоверением, а не самим отличительным знаком. Однако при разрешении спора в судебном порядке суд может встать на сторону гражданина, указав, что если имеются сам знак, запись в трудовой книжке и подтверждение в архивных записях, то отсутствие удостоверения не является основанием для отказа в присвоении звания ВТ.

Не учитываемые награды для присвоения звания «Ветеран труда»

Пунктом 1.1 статьи 7 Федерального закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» определен круг ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда». То есть не все знаки, учрежденные тем или иным ведомством (министерством), являются основанием для присвоения почетного звания, а только те, в Положении которых есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания «ВТ».

  • награды Центросоюза;
  • федерации независимых профсоюзов,
  • ДОСААФ;
  • РОСТО;
  • ЦК ВЛКСМ;
  • Росохотрыболовсоюза;
  • Всероссийского общества инвалидов;
  • знак «Почетный донор России или СССР»;
  • награды, учрежденные коммерческими (акционерными обществами) и некоммерческими организациями (федеральными государственными унитарными предприятиями, фондами, палатами), корпорациями, войсковыми частями, а также медали и дипломы ВДНХ;
  • знак «Ударник коммунистического труда»;
  • дипломы, подтверждающие ученое звание или ученую степень;
  • звания, медали, грамоты, дипломы и иные поощрения за участие или победу в спортивных соревнованиях и иных конкурсах;
  • именные часы, денежные премии.

Не учитываемые награды

Награды Федеральной службы статистики Российской Федерации (Росстата) за участие в переписи населения, сельскохозяйственной переписи до 01.07.2016 рассматриваются как ведомственные, только в отношении работников, которые состояли в штате органов статистики (согласно записи в трудовой книжке).

Куда обращаться для присвоения звания «Ветеран труда»?

Для присвоения звания «Ветеран труда» можно обратиться с заявлением и документами в ОГКУ «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг населению» по месту жительства, через информационный ресурс «Единый портал государственных и муниципальных услуг» в виде электронных документов, подписанных электронной подписью, а также отправить заявление и документы почтовым отправлением в ОГКУ «Центр социальных выплат».

Срок предоставления государственной услуги по присвоению звания «Ветеран труда» составляет 64 рабочих дня со дня регистрации заявления и комплекта документов в МФЦ либо ОГКУ «Центр социальных выплат».

Заявители имеют право на обжалование, оспаривание решений, действий должностных лиц департамента, территориального органа, ОГКУ «ЦСВ», МФЦ при предоставлении государственной услуги в судебном или досудебном (внесудебном) порядке.

Жалоба может быть направлена по почте, через МФЦ, с использованием сети интернет, официального сайта департамента, федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)», а также может быть принята при личном приеме заявителя.

Региональные отличия положения о ветеранстве

Звание Ветеран труда — федеральное. Но в каждом субъекте страны имеются свои нюансы. Каковы положения в определенном регионе указано в соцзащите. Такая же информация есть и на официальных сайтах организации. Это положение содержит сведения о звании Ветерана труда, включая порядок получения, а также привилегий.

Региональные отличия положения о ветеранстве

Меры соцподдержки для ветеранов труда

Государство проводит ряд программ помощи людям, имеющим звание. Вне зависимости от места проживания Ветераны труда могут пользоваться льготами и привилегиями:

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector