Какие выплаты делает соцзащита в 2022 году

Какие выплаты делает соцзащита в 2022 году

Проактивные выплаты пособий: что изменится в работе бухгалтеров с 2022 года

С 1 января 2021 года пилотный проект Минтруда «прямые выплаты» действует по всей стране. В соответствии с ним пособия сотрудникам организаций выплачивает не работодатель, а органы Фонда соцстрахования напрямую.

Со следующего года прямые выплаты станут ещё и проактивными: ФСС будет выплачивать пособия в беззаявительном порядке.

У бухгалтеров появится новая обязанность: передавать в фонд сведения, необходимые для назначения и расчёта суммы выплаты. Избежать этого не получится — такой порядок станет обязательным в силу нового федерального закона. За невыполнение требований ФСС компанию накажут рублём.

Рассказываем, как будет работать механизм проактивных выплат и что потребуется от бухгалтеров.

Читайте раздел «Коротко о проактивных выплатах», если торопитесь. В нём собрали основную информацию очень коротко.

Чтобы не упустить новые возможности для своего бизнеса, подпишитесь на наш канал

С 01.01.2022 вступает в силу ФЗ от 30.04.2021 № 126-ФЗ. Он вносит изменения в закон об обязательном социальном страховании от несчастных случаев № 125 и закон об обязательном соцстраховании по материнству № 255. Изменения коснутся порядка оформления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по рождению и по уходу за ребёнком.

Сейчас пособия выплачивают в заявительном порядке: работник подаёт заявление на основании больничного → бухгалтер передаёт информацию страховщику (ФСС) → фонд переводит деньги работнику.

Со следующего года вводится проактивный (беззаявительный) формат выплат. Фонд соцстрахования будет выплачивать деньги не по заявлению сотрудника, а на основании закрытых электронных листков нетрудоспособности (ЭЛН). Недостающую информацию о застрахованном лице ФСС сможет запросить у Пенсионного фонда, налоговиков, ЗАГСов и работодателей. Участие работодателя (страхователя) в назначении пособий сводится к минимуму. Он должен только отправлять в фонд запрашиваемые документы и сведения о сотруднике, например информацию о стаже, районном коэффициенте и т.д.

Взаимодействие ФСС и бизнеса станет полностью электронным. Для этого компании и индивидуальные предприниматели обязаны подключиться к сервису «Социальный электронный документооборот» (СЭДО). Сделать это можно с помощью оператора ЭДО, через которого вы сдаёте отчётность. Подробнее о подготовке и переходе на электронный документооборот мы рассказывали в этой статье.

Конкретную процедуру передачи сведений от работодателя к ФСС устанавливают Правила, утверждённые постановлением Правительства. Они ещё находятся на стадии обсуждения, но основные положения согласованы. Если в правилах произойдут изменения, мы дополним статью.

Основанием для назначения пособий будет служить ЭЛН, размещённый медицинской организацией в информационной системе «Соцстрах». Затем Фонд соцстрахования направит запросы в госорганы и работодателю, чтобы получить необходимые сведения о застрахованном лице. Работодатели обязаны передать данные в территориальное отделение ФСС по месту регистрации в три рабочих дня.

Важно. Фонд соцстрахования может выслать извещение о предоставлении недостающих данных. У работодателя есть пять дней, чтобы дополнить документы.

С течение десяти рабочих дней со дня получения всей информации фонд перечислит деньги сотруднику на указанный им счёт. За каждый день просрочки выплат ФСС будет платить пеню в 0,5% от невыплаченной суммы.

Таков общий порядок назначения и выплаты пособий. Особенности оформления конкретных выплат смотрите далее.

После получения информации об открытом больничном ФСС направляет в Пенсионный фонд запрос по поводу трудоустройства застрахованного сотрудника. За один календарный день ПФР выдаёт информацию о факте трудоустройства в конкретной компании, а также ИНН и КПП страхователя. Затем ФСС уведомляет работодателя о том, что его сотрудник на больничном.

Когда больничный закрыт, ФСС обращается к работодателю за сведениями, необходимыми для расчёта пособия, например информацией о:

  • стаже;
  • зарплате;
  • районном коэффициенте;
  • ставке, если сотрудник работает неполное рабочее время;
  • периодах отстранения от работы без сохранения зарплаты;
  • периодах отсутствия на работе.

Данные бухгалтер должен передать в три рабочих дня. О факте выплаты пособия ФСС информирует сотрудника через личный кабинет на Госуслугах и работодателя.

Первые три дня временной нетрудоспособности по прежнему оплачивает работодатель.

Основанием для выплаты пособия по беременности и родам тоже служит закрытый ЭЛН. Он размещается в системе сразу закрытым на 140 дней. После этого ФСС обращается за данными для расчёта к работодателю. Бухгалтеру нужно отправлять реестр не сразу, а после получения от сотрудницы заявления на отпуск по беременности и родам.

О факте рождения ребёнка ФСС узнает из единого госреестра ЗАГСа. Ни работник, ни работодатель не обязаны об этом сообщать.

Далее фонд проверит два вида информации:

  • Через Пенсионный фонд о трудоустройстве родителя (родителей).
  • Через единую государственную информационную систему соцобеспечения о назначении или неназначении пособия.

Если пособие уже назначено, процедура на этом завершится. Если не назначено, ФСС продолжит запрашивать необходимую информацию. У работодателя он может потребовать уточнить районный коэффициент. Эту информацию бухгалтер должен передать в два рабочих дня с даты получения запроса.

По этому виду пособия сохранится заявительный порядок. Работник должен будет одновременно подать работодателю заявление о назначении пособия и о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет. В три рабочих дня бухгалтер обязан отправить в территориальный орган ФСС форму «Сведения для назначения пособия».

Важно. Если работник утратит право на ежемесячное пособие, работодатель обязан в три рабочих дня известить об этом ФСС.

Когда новый порядок вступит в силу, у ФСС появится ещё несколько поводов, чтобы наказать компании и ИП:

  • Работодатель не предоставит документы или предоставит с опозданием — штраф в 200 руб. за каждый документ.
  • Работодатель отправит недостоверные данные и документы или скроет верную информацию, вследствие чего ФСС выплатит больше денег, чем нужно — штраф в 20% от суммы излишних расходов фонда, но не больше 5 000 руб. и не меньше 1 000 руб.
  • Работодатель передаст необходимые сведения позже срока — штраф в 5 000 руб.

Суммы излишне начисленных пособий Фонд соцстрахования сможет взыскать либо с работодателя, либо с работника, — в зависимости от того, кто виноват в передаче неверной информации.

Пособия в 2022 году: таблица

Как и в предыдущие годы в 2022 государство продолжит программу поддержки российских семей путем выплаты единовременных или ежемесячных пособий. Таблицы с указанием предполагаемых сумм будут полезны для ознакомления определенным категориям лиц, которым положена материальная помощь.

Государственное социальное пособие – это денежная сумма, что безвозмездно предоставляется гражданам из бюджета страны. По классификации Фонда социального страхования различают несколько основных видов:

  1. В связи с временной утратой трудоспособности.
  2. Детские.
  3. Специальные.

Индексация

Ежегодно в Российской Федерации 1 февраля проходит индексация социальных выплат, при которой учитывается индекс потребительских цен прошедшего года. В 2021 коэффициент индексации составил 1,049, что повлекло рост выплат на 4,9 %.

Расчет больничного

Сегодня уже известны предварительные данные бюджета ФСС на будущие периоды, согласно которым планируется следующее изменение социальной помощи:

  • 2022 год – на 1,043;
  • 2023, 2024 год – на 1,040.

Исходя из опыта прошлых лет, окончательно узнать размер индекса и какие пособия увеличатся в 2022 году, можно будет в конце 2021 года или не ранее 1 января будущего. Предварительно заявлено о росте обеспечения на 4,3 %.

Изменения обязательно коснутся основных видов «детских» выплат и социальной помощи на погребение.

Временная утрата трудоспособности

Назначение и выплата по больничному листу сотруднику предприятия производится однократно по окончанию болезни. На финансовую поддержку могут претендовать только те работающие граждане, которые оформлены официально, а работодатель без просрочек оплачивает взносы в Фонд социального страхования. Лица со статусом безработного получают эту помощь в центре занятости.

Начиная с 1 января 2022 года начисления пособия будут проходить автоматически ФСС на основании больничного листа в электронном виде. Планируется, что система «прямой» выплаты будет внедрена по всей стране. Аналогичная ситуация будет и с оформлением материнских пособий 2022 года.

Подобная схема финансирования поможет избежать злоупотреблений и нарушений со стороны предприятий, а также гарантировать зачисление помощи на банковскую карту получателя.

На сегодняшний день расчет оплаты больничных проводится с учетом:

  1. количества дней болезни;
  2. коэффициента согласно стажу (до 5 лет – 0,6; 5-8 лет – 0,8; свыше 8 лет – 1,0);
  3. среднего заработка застрахованного лица за предыдущие 2 года.

Важным фактором, который влияет на расчет больничных, считается МРОТ – минимальный размер оплаты труда. В 2021 году наименьшая сумма оплаты больничного за 1 день — 412,65 руб., при пересчете на месяц — 12792 руб. В июне 2021 года Министерство труда сообщило о повышении размера МРОТ с 1 января 2022 года на 6,4 %. В денежном эквиваленте эта сумма составит 13617 руб.

В регионах, где действуют районные коэффициенты к заработной плате трудящихся, размеры социальной помощи насчитываются согласно им.

Детские

С целью увеличения рождаемости и улучшения демографической ситуации в целом по стране, а также для поддержки семей с детьми в 2022 году продолжится выплата ряда основных видов федеральных пособий 2021 года.

Выплаты на детей

Таблица выплат для семей с детьми

Обычная беременность и роды (70 + 70 = 140 дней)

Роды с осложнениями (70 + 86 = 156 дней)

В 2022 году пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, а также женщинам при ранней постановке на учет в медицинское учреждение будут назначаться по электронному больничному листу даже без обращения самого застрахованного лица. Оформление единовременной помощи при рождении ребенка будет проходить без предоставления подтверждающих документов от сотрудника или самого предприятия. Все необходимые данные ФСС сможет увидеть в едином государственном реестре актов гражданского состояния.

О том, какие изменения коснутся оформления других видов помощи, можно будет узнать дополнительно на официальном сайте Фонда социального страхования ближе к дате внесения поправок.

С января 2022 года вводится в действие статья закона, регулирующая вопрос штрафов и санкций в отношении страхователей, которые допустили нарушения при передаче информации для начисления. Размер взыскиваемых сумм варьируется от 200 до 5000 руб.

Специальные

К этой категории относится помощь на погребение, которую выплачивает не Фонд социального страхования, а работодатель умершего или человека, занимающегося организацией похорон. Позже происходит возврат выплаченных средств из ФСС предприятию-страхователю. По состоянию на 2021 год на погребение выплачивается 6424,98 руб. Сумма учитывает стоимость перечня всех гарантированных услуг по захоронению. Ежегодно 1 февраля проводится его индексирование.

Выплаты на похороны

Для уточнения суммы материальной помощи специалисты рекомендуют обращаться в региональные отделения.

Принятый Госдумой закон о порядке «прямых» выплат из ФСС в 2022 году значительно облегчит семьям с детьми расчет по больничным листам по беременности и родам, а также оформление выплат по материнству. Проактивная форма назначения не предусматривает написание различных заявлений, подачу справок и подтверждающих документов.

За каких родственников и какие доплаты к пенсии положены пенсионерам в 2022 году: полный список и размер, последние новости

Пенсионер может увеличить размер пенсии за счет родственников. Рассмотрим последние новости, за каких родственников положена доплата к пенсии, в каком размере производят доплату за иждивенцев в 2022 году и как ее оформить.

Какие пенсионеры имеют право на доплаты за родственников?

Специалист негосударственного пенсионного фонда (НПФ) «Будущее» Евгений Биезбардис в беседе с агентством «Прайм» рассказал, что у российских пенсионеров есть право на доплаты за родственников по ряду госпрограмм материальной поддержки.

Как объяснил эксперт, что эти программы предусматривают выплаты для пенсионеров:

  • по потере кормильца,
  • ежемесячные выплаты,
  • дополнительное ежемесячное материальное обеспечение,
  • а также по правопреемству
  • или наследству в связи со смертью или пропажей родственника.

Также повышенную фиксированную выплату может получить пенсионер, у которого на иждивении находятся нетрудоспособные родственники: дети, родители, супруг или супруга, братья, сестры, внуки, дедушки и бабушки, напомнил Биезбардис.

Для их получения следует обратиться в отделение Пенсионного фонда или в МФЦ.

Сумма выплаты составляет треть от фиксированной части страховой пенсии за каждого иждивенца (максимум – 100 процентов, что в 2022 году составляет 6401,10 рубля).

Фиксированная пенсия многократно увеличивается для пенсионеров при достижении возраста 80 лет, наличии инвалидности I группы и многолетнего стажа работы в районах Крайнего Севера.

Какие еще доплаты за родственников может получить пенсионер?

С 1 февраля 2022 года выплата в размере 1854,17 рубля предусмотрена пенсионерам, чьи родственники умерли или пропали без вести во время боевых действий либо при исполнении своих служебных обязанностей.

Пенсионерам — детям первого и второго поколения граждан, страдающих заболеваниями, полученными при воздействия радиации на их родителей положены 1544,17 рубля в месяц.

Выплата в 4632,44 рубля полагается родителям и женам военнослужащих, погибших во время защиты СССР.

Доплаты установлены и родственникам участников боя в Аргунском ущелье.

Право на ежемесячные выплаты есть у родственников умерших или погибших Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации или полных кавалеров ордена Славы.

Дополнительные 500 рублей в пенсии могут получать супруги военнослужащих, погибших в период войны с Финляндией, Великой Отечественной войны, войны с Японией, а также вдовы умерших инвалидов Великой Отечественной войны.

Ранее профессор кафедры финансов и цен РЭУ им. Г.В. Плеханова Юлия Финогенова рассказала о грядущих изменениях в правилах выплаты пенсий. Как объяснила финансист, для получения социальных доплат до минимального прожиточного минимума неработающим пенсионерам теперь не нужно будет подавать заявления на пересчет, так как с 2022 года он будет производиться автоматически.

В ПФР напомнили льготникам о праве на денежную выплату

В России федеральные льготники, имеющие право на получение социальных услуг, могут оформить их получение в денежном эквиваленте, сообщается на сайте Пенсионного фонда России.

Отмечается, что сделать выбор, как получать эти услуги — в натуральной форме или в денежном эквиваленте — можно до 1 октября.

Для этого необходимо подать заявление, напоминают в ПФР.

«Инвалидам, в первую очередь, страдающим тяжелыми и хроническими заболеваниями, рекомендуется посоветоваться с лечащим врачом, прежде чем оформить отказ от социальной услуги по лекарственному обеспечению, так как в случае отказа льготники лишаются возможности пользоваться бесплатными лекарственными препаратами и, в случае необходимости, будут вынуждены приобретать лекарства в течение следующего года за свой счет», — говорится в сообщении.

Итак, с 1 февраля 2022 года в России стоимость полного денежного эквивалента набора социальных услуг установлена на уровне 1281,92 рубля в месяц.

  • обеспечение необходимыми медикаментами — 987,38 рубля;
  • предоставление путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний — 152,74 рубля;
  • бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно — 141,80 рубля.

В фонде напомнили, что форма получения социальных услуг (деньгами или в виде льготы) будет изменена с 1 января следующего года.

Если существующий порядок получения социального пакета гражданина устраивает, то заявление оформлять не нужно.

Пенсионному фонду передадут социальные выплаты от регионов

Фото: Владислав Шатило / РБК

В России изменят порядок назначения более десятка видов пособий и мер соцподдержки, которые сейчас осуществляют региональные органы соцзащиты и Роструд. Речь идет в том числе о пособиях неработающим женщинам и женам военнослужащих с детьми, гражданам, подвергшихся радиации, выплатах компенсаций по ОСАГО инвалидам. Полномочия по их назначению планируется передать Пенсионному фонду России, а выплаты предоставлять по принципу «единого окна».

В проекте бюджета Пенсионного фонда России (ПФР) на 2022 год и на плановый период 2023 и 2024 годов появился новый пункт в разделе «Особенности исполнения бюджета в 2022 году». Он устанавливает возможные изменения в сводной росписи бюджета ПФР в случае передачи ему с 1 января 2022 года дополнительных функций и бюджетных полномочий по осуществлению мер социальной поддержки, предоставлению пособий и компенсаций отдельным категориям граждан, в том числе семьям с детьми.

Одновременно с проектом бюджета Пенсионного фонда в базе Госдумы появился законопроект, в котором прописаны детали передачи ПФР этих «дополнительных функций и бюджетных полномочий» в части мер соцподдержки.

Какие соцвыплаты упростят

Новый порядок начисления мер соцподдержки должен заработать с 1 января 2022 года. ПФР рассчитывает на оптимизацию процессов предоставления выплат и подведение их под единый стандарт, следует из пояснительной записки. Сейчас в регионах нет единообразного подхода к реализации мер соцподдержки, следует из документа. «Это приводит в том числе к неэффективному расходованию средств федерального бюджета, нарушениям, выявляемым органами финансового контроля, сказывается на качестве предоставления данных мер поддержки», — отмечается там.

За счет организации межведомственного взаимодействия планируется назначать пособия по принципу «единого окна», то есть без сбора документов и их предоставления в разные учреждения. Сейчас в упрощенном или беззаявительном порядке (по принципу «социального казначейства») выплачиваются пенсии, маткапитал, федеральные выплаты семьям с детьми. С 2022 года, в случае принятия законопроекта, к ним присоединится еще 17 выплат, которые можно разделить на четыре блока:

  • детские пособия неработающим гражданам, не подлежавшим обязательному социальному страхованию; в управление ПФР перейдут пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, пособие по уходу за ребенком, пособие при передаче ребенка на воспитание в семью, единовременное пособие беременной жене военнослужащего и ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего;
  • компенсация страховой премии по договору ОСАГО инвалидам и семьям с детьми-инвалидами;
  • компенсации и выплаты гражданам, подвергшимся воздействию радиации (вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, а также ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне);
  • компенсации лицам, подвергшимся репрессиям и впоследствии реабилитированным, в том числе компенсации за конфискованное и изъятое имущество.

По данным Минтруда, эти меры поддержки в совокупности затрагивают более 2 млн человек.

Читайте также  Передача коллекторам долга и последствия для должника
Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector